Информационный модуль «Увольнение работника по собственному желанию»

Перед прохождением тестирования рекомендуем ознакомиться с предоставленным информационным материалом по соответствующей теме. Внимательное изучение материала поможет Вам освоить ключевые понятия и существующие требования трудового законодательства по конкретным вопросам.

Инструкция по прохождению теста.

Тест состоит из нескольких вопросов и ответов на них. После анализа информации в вопросе необходимо выбрать один или несколько верных вариантов ответа. Верный или верные варианты ответа обозначаются словом/словами «Верно».

Время прохождения теста неограниченно.

После успешного прохождения теста процедура завершается уведомлением о положительном завершении проверки.

При наличии неверных ответов в уведомлении указываются неверные варианты ответов со ссылкой на действующую редакцию правовой нормы, на основе которой сформулирован вопрос.

Этап 1.

В какой форме должно быть подано заявление работника о расторжении трудового договора?

Этап 2.

Выберите верное утверждение:

Этап 3.

Укажите срок предупреждения об увольнении работником в период испытательного срока:

Этап 4.

Укажите срок предупреждения об увольнении сезонным работником или работником, заключившим трудовой договор на срок до 2 месяцев:

Этап 5.

Выберите категорию работников, для которой срок предупреждения об увольнении составляет не менее 1 месяца:

Этап 6.

В каких случаях сроки предупреждения об увольнении могут быть установлены в трудовых договорах?

Этап 7.

С какого дня начинается течение срока предупреждения об увольнении?

Этап 8.

Производится ли увольнение, если работник отозвал заявление до истечения срока предупреждения об увольнении?

Этап 9.

Какие наступают последствия, если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении?

Этап 10.

Выберите верное утверждение:

Этап 11.

При увольнении по собственному желанию работнику выплачивается:

Этап 12.

В каком порядке предоставляется работнику неиспользованный отпуск с последующим увольнением?

Этап 13.

Какой день считается днем увольнения при предоставлении работнику отпуска с последующим увольнением?

Результат тестирования

«Увольнение работника по собственному желанию»

Электронным инспектором была проведена документарная проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

 

Дата тестирования:
Продолжительность тестирования:

Нарушений не выявлено

Результат тестирования

«Увольнение работника по собственному желанию»

Электронным инспектором была проведена документарная проверка соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

 

Дата тестирования:
Продолжительность тестирования:

Выявлены неправильные ответы в вопросах о требованиях трудового законодательства, основанных на следующих правовых нормах:

Рекомендации:

Вы прошли 1 из 102 проверок