Проверочный лист «Проверка соблюдения требований по проведению независимой оценки квалификации»

Перед началом проверки определите конкретного работника, в отношении которого будете проводить проверку.

Для прохождения предпроверки по теме «Проверка соблюдения требований по проведению независимой оценки квалификации» положите перед собой следующие документы (при наличии) или их копии (при наличии), которые запросил бы настоящий инспектор труда, а сейчас будет проверять Электронный инспектор:

- трудовые договоры с работниками со всеми изменениями и дополнениями к ним;

- личное дело работника;

- локальный нормативный акт, регулирующий направление работников на прохождение независимой оценки квалификации;

- приказ о направлении работника на независимую оценку квалификации;

- документ, подтверждающий согласие работника на прохождение независимой оценки квалификации;

- перечень необходимых профессий и специальностей для направления работников на прохождение независимой оценки квалификации, согласованный с представительным органом работников;

- расчёт среднего заработка работника;

- расчетно-платежные документы по оплате независимой оценки квалификации;

- свидетельство, подтверждающее прохождение профессионального экзамена работником или заключение о прохождении экзамена с рекомендациями для соискателя.

Перед ответом на вопрос Электронного инспектора убедитесь, что именно этот факт или обстоятельство отражены в ваших документах.

Этап 1.

Инициатор проведения независимой оценки квалификации

Этап 2.

Согласие работника на прохождение независимой оценки квалификации по инициативе работодателя

Этап 3.

Наличие представительного органа работников

Этап 4.

Определение работодателем перечня необходимых профессий и специальностей для направления работников на прохождение независимой оценки квалификации

Этап 5.

Определение работодателем перечня необходимых профессий и специальностей для направления работников на прохождение независимой оценки квалификации

Этап 6.

Порядок и условия направления работодателем на прохождение независимой оценки квалификации

Этап 7.

Оплата расходов на прохождение независимой оценки квалификации по инициативе работодателя

Этап 8.

Условия прохождения независимой оценки квалификации по инициативе работодателя

Этап 9.

Предоставление гарантий при прохождении независимой оценки квалификации с отрывом от работы по инициативе работодателя

*Для подробной проверки перейдите к тесту «Проверка соблюдения оснований и порядка выплаты средней заработной платы»

Этап 10.

Предоставление гарантий при прохождении независимой оценки квалификации в другой местности с отрывом от работы по инициативе работодателя

*Для подробной проверки перейдите к тесту «Проверка соблюдения оснований и порядка выплаты средней заработной платы»

**Для подробной проверки перейдите к тесту «Проверка соблюдения требований по предоставлению гарантий при служебных командировках»

Этап 11.

Установление дополнительных гарантий при прохождении независимой оценки квалификации по инициативе работодателя

Этап 12.

Предоставление дополнительных гарантий при прохождении независимой оценки квалификации по инициативе работодателя

Этап 13.

Субъект, проводивший независимую оценку квалификации по инициативе работодателя

Этап 14.

Полномочие центра оценки квалификации подтверждать квалификацию по виду трудовой деятельности работника

Этап 15.

Документ, предоставленный работником работодателю по результатам прохождения независимой оценки квалификации по инициативе работодателя

Акт о результатах самопроверки

«Проверка соблюдения требований по проведению независимой оценки квалификации»

Сервисом «Электронный инспектор» проверено соблюдение требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

Дата самопроверки:
Продолжительность самопроверки:

Нарушений не выявлено

Акт о результатах самопроверки

«Проверка соблюдения требований по проведению независимой оценки квалификации»

Сервисом «Электронный инспектор» проверено соблюдение требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в отношении {{company}}.

Дата самопроверки:
Продолжительность самопроверки:

Выявлены следующие нарушения обязательных требований:

Рекомендации: