Главная |  Перечень требований трудового законодательства

Требование трудового законодательства:

Работодатель обязан отстранить работника-спортсмена от участия в соревнованиях в случаях, установленных законодательством, обеспечив его участие в указанный период в тренировочных и других мероприятиях по подготовке к спортивным соревнованиям с сохранением за спортсменом части заработка в размере, определяемом трудовым договором, но не менее установленного законодательством

распечатать сохранить
< К списку статей Возможные нарушения требования

Норма трудового права:

Статья 348.5 ТК РФ:

Работодатель обязан отстранить спортсмена от участия в спортивных соревнованиях в следующих случаях:

1) спортивная дисквалификация спортсмена;

2) требование общероссийской спортивной федерации по соответствующим виду или видам спорта, предъявленное в соответствии с нормами, утвержденными этой федерацией.

Работодатель отстраняет спортсмена от участия в спортивных соревнованиях на весь период до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения.

В период отстранения спортсмена от участия в спортивных соревнованиях работодатель обеспечивает его участие в тренировочных и других мероприятиях по подготовке к спортивным соревнованиям с сохранением за ним части заработка в размере, определяемом трудовым договором, но не менее установленного статьей 155 настоящего Кодекса

 

Статья 155 ТК РФ:

При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работодателя оплата труда производится в размере не ниже средней заработной платы работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени.

При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по причинам, не зависящим от работодателя и работника, за работником сохраняется не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально фактически отработанному времени.

При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работника оплата нормируемой части заработной платы производится в соответствии с объемом выполненной работы.

Показать больше

Возможное нарушение требования трудового законодательства

Невыполнение работодателем требования об обеспечении участия спортсмена в тренировочных и других мероприятиях по подготовке к спортивным соревнованиям в период отстранения спортсмена от участия в соревнованиях


Непосредственно нарушает права работника

Источник, устанавливающий ответственность за нарушение требования

Часть 1 или 2 статьи 5.27 КоАП РФ

Возможное нарушение требования трудового законодательства

Невыполнение работодателем в период отстранения спортсмена от участия в соревнованиях требования о сохранении за спортсменом части заработка в размере, определяемом трудовым договором, но не менее установленного законодательством


Непосредственно нарушает права работника

Источник, устанавливающий ответственность за нарушение требования

Часть 6 или 7статьи 5.27 КоАП РФ

Статья 145.1 УК РФ

Статья 236 ТК РФ

< К списку статей