Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 49497 от 26.05.2015 13:51
Алина Шмаюн

Заработная плата за первую половину месяца

С ответом
  
Добрый день! Подскажите является ли нарушением выплата заработной платы за первую половину месяца (так называемого аванса) без начисления северной надбавки и районного коэффициента?Заранее благодарю за ответ!

Ответ
Да, это является нарушением законодательства.
Трудовым законодательством не установлено понятие «аванса». Выплаты как за первую, так и за вторую половину месяца, являются заработной платой, поэтому работодатель должен начислять районный коэффициент и процентную надбавку на заработную плату, в том числе за первую половину месяца.

Правовое обоснование
Оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате (ст. 315 ТК РФ).
Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) (ч. 1 ст. 129 ТК РФ).
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ч. 6 ст. 136 ТК РФ).