Вопрос № 257378 от 23.10.2026 17:00

Аттестация

С ответом
  
Вы не дали конкретный ответ на мой вопрос. Как прописать в локальном нормативном акте порядок аттестации юриста, если в штате нет сотрудников с юридическим образованием? Кто имеет право его аттестировать?

Получен ответ:

Ответ:
В рамках данного ресурса Роструд дает только разъяснения действующего законодательства. Так как законодательно порядок аттестации работников не регламентируется, не представляется возможным ответить на Ваш вопрос. Работодатель вправе по своему усмотрению установить порядок аттестации работников.

Правовое обоснование:
В соответствии с п. 5.5.4 Постановления Правительства РФ от 30 июня 2004 г. № 324 «Об утверждении положения о Федеральной службе по труду и занятости» данный орган осуществляет консультирование работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями (ч. 1 ст. 8 ТК РФ).