Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 255755 от 30.09.2026 08:37

сокращение

С ответом
  
В праве ли работодатель сократить меня, после того как я попросила доплату, ссылаясь на сокращение штата. Сократили только меня одну

Получен ответ:

Ответ:

 

Трудовое законодательство предоставляет работодателю право в целях осуществления эффективной экономической деятельности и рационального управления имуществом самостоятельно под свою ответственность принимать необходимые кадровые решения (подбор, расстановку, увольнение персонала) и решения об изменении структуры, штатного расписания, численного состава работников организации.

 

 

Правовое обоснование:

 

Работодатель вправе расторгнуть трудовой договор в случаях ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем, а также сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя (п. 1 - 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).

 

При проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с ч. 3 ст. 81 ТК РФ (ч. 1 ст. 180 ТК РФ).