Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 255328 от 22.09.2026 20:42

Уведомление о начале отпуска

С ответом
  
Здравствуйте! Какая ответственность,согласно законодательства РФ,предусмотрена,если работодатель нарушил сроки уведомления работника о начале ежегодного оплачиваемого отпуска,а также за не уведомление работника о начале ежегодного отпуска и фальсификацию личной подписи работника в приказах о предоставлении ему ежегодного оплачиваемого отпуска?

Получен ответ:

Ответ:

Работодатель может быть привлечен к административной ответственности.

По поводу фальсификации подписи вы вправе обратиться в правоохранительные органы. Консультирование граждан по таким вопросам не входит в компетенцию Роструда.

 

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 статьи 5.27 КоАП РФ и статьей 5.27.1 КоАП РФ, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

В соответствии с п. 5.5.4 Постановления Правительства РФ от 30 июня 2004 г. № 324 «Об утверждении положения о Федеральной службе по труду и занятости» данный орган осуществляет консультирование работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Согласно п. 1 Положения о Министерстве внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Указом Президента РФ от 21.12.2016 № 699, МВД России является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, в сфере контроля за оборотом наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров, в сфере миграции, а также правоприменительные функции по федеральному государственному контролю (надзору) в сфере внутренних дел.

В соответствии с пп. 97 п. 11 названного Положения МВД России оказывает гражданам бесплатную юридическую помощь в виде правового консультирования в устной или письменной форме и осуществляет правовое информирование и правовое просвещение в соответствии с законодательством Российской Федерации в сфере внутренних дел.