Вопрос № 251964 от 03.08.2026 07:46
Юлия Давыдкина

Рабочее время

С ответом
  
Здравствуйте. Может ли работодатель обязать установить на личный телефон приложение для учета рабочего времени?

Ответ:
Полагаем, что не может. Обеспечить учет рабочего времени работодатель обязан своими силами.

Правовое обоснование:
Согласно ч. 4 ст. 91 ТК РФ работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.