Вопрос № 237589 от 14.01.2026 08:31
ТАТЬЯНА СВЕТЛОВА

Перенос отпуска беременным

С ответом
  
Здравствуйте. Я работаю в образовательном учреждении, отпуск мой ежегодный составляет 56 дней, по графику отпуск стоял с начала июля. Сейчас я беременна, и планирую перенести свой отпуск на апрель- май месяц, сколько дней я могу перенести , все 56 дней , или посчитаю по факту, как 4,66 за отработанный месяц( из отпуска я вышла 18 августа ), работаю уже около 5 лет.

Ответ:
Если Вы хотите воспользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском непосредственно перед отпуском по беременности и родам, то вправе перенести весь отпуск (а не пропорционально отработанному времени), то есть продолжительностью 56 календарных дней.

Правовое обоснование:
Согласно ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.