Вопрос № 234283 от 21.11.2025 09:57

Ознакомление с графиком отпусков

С ответом
  
Один работник не выходит на работу, другой работник в декрете и не пишет заявление, что отпуск в 2026 году брать не планирует. Работодатель этих двух работников включает в график отпусков 2026. В данном случае работодатель обязан писать им письма для того чтобы ознакомить их с графиком отпусков 2026 по ним?

Получен ответ:

Ответ:
Полагаем, что не обязан.

 

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 ст. 123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника (ч. 2 ст. 123 ТК РФ).