Вопрос № 233489 от 11.11.2025 13:48
Елена Хакимова

Срочный трудовой договор сделать бессрочным

С ответом
  
Можно ли изменить срочный трудовой договор (заключенный на 5 лет) по окончании его срока на бессрочный: не расторгать, а заключить дополнительное соглашение к трудовому договору и прописать на неопределенный трудовой договор?
Ответ:
Можно.

 

Правовое обоснование:

Согласно ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по соглашению сторон трудового договора, которое заключается в письменной форме.