Вопрос № 223969 от 16.06.2025 10:38
Игорь Дементьев

Кол-во отгулов за работу в вых день

С ответом
  
Я отработал 2 выходных (суббота и воскресенье) по 4 часа и выбрал отгулы, работодатель мне предоставил только один отгул Все ли правомерно?

Ответ:
Неправомерно. За каждый день работы в выходной или нерабочий праздничный день работнику может предоставляться полный день отдыха независимо от количества отработанных часов.

Правовое обоснование:
Согласно ч. 4 ст. 153 ТК РФ по желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.