Вопрос № 221838 от 14.05.2025 00:05
Андрей Е

Разные оклады

С ответом
  
В компании в разных городах на одной и той же должности, при выполнении одних и тех же обязанностей, работадатель установил разные оклады, ссылаясь только на разные уровни жизни в городах. Считаю действия работодателя не правомерными и оклад должен быть один в одной организации не зависимо от города проживания. Прав ли я?

Ответ:
Вы правы. Должностные оклады работников, занимающих одинаковые должности в одной организации, должны быть также одинаковыми, даже если они работают в разных субъектах РФ.

Правовое обоснование:
Согласно абз. 2 и абз. 6 ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан:
- соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров;
- обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности.