Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 221212 от 27.04.2025 20:08
Андрей Ердаларян

Могут ли заставить работать не по специальности

С ответом
  
Добрый день, работаю водителем, когда нет работы, нас отправляют без нашего согласия работать не по специальности, если отказываемся, заставляют писать заявление за свой счёт?

Ответ:
Действия работодателя неправомерны. Требовать от Вас выполнение работы, не предусмотренной трудовым договором и/или должностной инструкцией, работодатель не вправе. За отказ от выполнения указанной работы работодатель не вправе также требовать написание заявления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы.
Если работодатель не может обеспечить Вас работой, то имеет место невыполнение норм труда по вине работодателя, которое должно оплачиваться в размере не ниже средней заработной платы работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени.

Правовое обоснование:
Согласно ст. 60 ТК РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами.
В соответствии с ч. 1 ст. 3 ТК РФ каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника (ч. 2 ст. 3 ТК РФ).
Согласно ч. 1 ст. 155 ТК РФ при невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работодателя оплата труда производится в размере не ниже средней заработной платы работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени.