Вопрос № 219010 от 25.03.2025 07:27
Око Закона

Работа у работодателя, владеющего несколькими юридическими лицами

С ответом
  
Насколько правомерно в должностной инструкции и трудовом договоре, при работе у работодателя в одном юридическом лице, указывать на обязанность осуществления трудовых функций в других юридических лицах, принадлежащих учредителю (работодателю)
Ответ:
Это может быть правомерно, когда ваше юридическое лицо ведет, например, бухгалтерский и кадровый учет в других юридических лицах.

 

Правовое обоснование:

Согласно абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы) является обязательным для включения в трудовой договор условием.