Вопрос № 217637 от 05.03.2025 08:18
Петрович

Изменение количества отпускных дней

С ответом
  
Договор был заключен в Районах крайнего севера, но был перевод в ОП другого региона(не входящего в Районы крайнего севера) и в доп соглашении не было пункта об изменении расчета отпускных дней, но был указан перевод другое ОП, правомерно ли изменение количество отпускных дней по региону работы (не Районы крайнего севера)
Ответ:
Правомерно, если дополнительный отпуск в трудовом договоре был указан как за работу в районах Крайнего Севера.

 

Правовое обоснование:

Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях. (321 ТК РФ)