Вопрос № 214152 от 21.01.2025 02:07
ОКСАНА ЕРОХИНА

Выдача документов бывшему работнику

С ответом
  
Бывший работник запросил документы о выдаче ему канцелярских товаров за период работы 01.03.2021 по 18.12.2024. Сам работника был уволен 18.12.2024. Вопрос обязан работодатель выдать такие документ? Если да то в какой срок?

Ответ:
Полагаем, что обязан, если канцелярские товары работнику выдавались в связи с работой. Выдать документы работодатель в течение трех рабочих дней со дня получения от работника требования.

Правовое обоснование:
Согласно ч. 1 ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с ТК РФ, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.