Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 207435 от 07.10.2024 07:53
Алла Елисеева

Выдача дерматологических средств индивидуальной защиты

С ответом
  
В соответствии с требованиями п. 47 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2021 г. № 766н выдача работникам дерматологических СИЗ осуществляется ежемесячно, кроме времени отсутствия на рабочем месте по причине нахождения в отпуске. Вместе с тем, довольно часто работник может отсутствовать на работе длительно по причине болезни. Требуется ли выдавать дерматологические СИЗ работнику, если он отсутствовал в течение всего календарного месяца по причине временной нетрудоспособности?

Ответ:

Требуется, поскольку дерматологические СИЗ выдаются работнику на месяц, т.е. на будущее, а не по итогам прошедшего месяца, и работодатель не может знать заранее о времени болезни работника в будущем. При этом дерматологические СИЗ, оставшиеся неиспользованными по истечении отчетного периода (один месяц), могут быть использованы в следующем месяце при соблюдении срока годности.

 

Правовое обоснование:

Выдача работникам дерматологических СИЗ осуществляется ежемесячно, кроме времени отсутствия на рабочем месте по причине нахождения в отпуске. Дерматологические СИЗ, оставшиеся неиспользованными по истечении отчетного периода (один месяц), могут быть использованы в следующем месяце при соблюдении срока годности.

 

Выдача дерматологических СИЗ фиксируется в личной карточке учета выдачи СИЗ работнику с указанием информации о способе выдачи данного вида СИЗ - лично (индивидуально) или с использованием дозирующих систем. Данная информация отражается в личной карточке учета выдачи СИЗ с соответствующей отметкой в графе "Лично/дозатор" (п. 47 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами (утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н).