Вопрос № 204132 от 15.08.2024 02:12
Наталья Моргун

Выплата заработной платы частями в один день

С ответом
  
Работодатель выплатил заработную плату двумя платежами, что привело к полному удержанию банком одной из частей по постановлению ФССП, хотя по этому постановлению уже было работодателем удержано. Нарушил ли работодатель закон, разделив зарплату на части при перечислении и оставив меня этим без средств к существованию?

Ответ:
Если работодатель выплатил две части заработной платы в один день, то, по нашему мнению, закон он не нарушил. Законом не установлена обязанность работодателя выплачивать заработную плату одной частью в день ее выплаты.

Правовое обоснование:
Согласно ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.