Вопрос № 193026 от 17.01.2024 08:19
Валерия

Отпуск генерального директора

С ответом
  
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, должен ли писать заявление на предоставление отпуска генеральный директор, если он единственный учредитель "ООО"? Если должен, то на чье имя? Спасибо!

Ответ:
Никакой работник не должен писать заявление о предоставлении отпуска, требования об этом законом не предусмотрено. 
Очередной оплачиваемый отпуск предоставляется по графику отпусков. При этом на работодателе лежит обязанность уведомить работника о времени начала отпуска за две недели до его начала.

Правовое обоснование:
Статья 123 Трудового кодекса РФ устанавливает, что очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.