Вопрос № 186202 от 05.09.2023 16:17
Георгий Лозов

Трудовая книжка

С ответом
  
1)Есть ли отличие между понятиями дубликат трудовой книжки и новой трудовой книжки (в случае утери)? 2)Действия работодателя при получении заявления с просьбой завести трудовую книжку в связи с утерей трудовой книжки предыдущим работодателем.(при работе по совместительству)

Ответ:
1. Дубликат трудовой книжки выдается в случае утраты трудовой книжки. Новая книжка в случае утраты старой не выдается.
2. Если работник утратил трудовую книжку и обратился к работодателю с заявлением о выдаче «новой трудовой книжки», то в таком случае ему следует выдать дубликат.

Правовое обоснование:
Согласно п. 27 Приложения № 2 к Приказу Минтруда России от 19.05.2021 № 320н «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек» лицо, утратившее трудовую книжку, обязано немедленно заявить об этом работодателю по месту работы, где была внесена последняя запись в трудовую книжку. Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 рабочих дней со дня подачи работником заявления.