Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 184847 от 08.08.2023 09:25
Александр Возняк

Медкомиссия в свободную вахту

С ответом
  
Добрый день, подскажите пожалуйста, если медкомиссия происходит в свободную вахту, оплата этого дня должна быть в двойном размере или по среднему в одинарном?

Ответ:
Вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ на объекте и время междусменного отдыха. Законодательство не предусматривает понятия "свободной" вахты.
Если вы имеете в виду междувахтовый отдых, то необходимо учитывать следующее.
Направлять вас на обязательный медицинский осмотр во время межвахтового отдыха работодатель вправе только с вашего письменного согласия. Оплачивать прохождение обязательного медицинского осмотра работодатель обязан в размере вашего среднего заработка.

Правовое обоснование:
Согласно ст. 299 ТК РФ вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ на объекте и время междусменного отдыха.
Время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению (ст. 106 ТК РФ).
Согласно абз. 14 ч. 3 ст. 214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров работников в соответствии с медицинскими рекомендациями, химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов с сохранением за работниками места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований.
В соответствии со ст. 185 ТК РФ на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными в соответствии с ТК РФ, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.