Вопрос № 183240 от 05.07.2023 13:57
Елена

Как оплачивается медосмотр

С ответом
  
Если я работаю только ночные смены ,как мне должны оплачивать прохождение медосмотра ежегодного. Работодатель заставляет проходить медосмотр в мой выходной день ,не оплачивая время мне это время

Ответ:
На период прохождения обязательного медицинского осмотра работодатель обязан сохранять за Вами средний заработок. Прохождение медицинского осмотра в выходной день, являющийся для Вас таковым в соответствии с графиком работы. должно оплачиваться не менее чем в двойном размере.

Правовое обоснование:
Согласно ст. 185 ТК РФ на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными в соответствии с ТК РФ, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.
В соответствии с ч. 1 ст. 153 ТК РФ работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:
- сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;
- работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки;
- работникам, получающим оклад (должностной оклад), - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.