Вопрос № 170109 от 03.10.2022 09:34
Наталья Сидорова

Выплата работника при увольнение приходиться на воскресенье нерабочий для бухгалтерии день

С ответом
  
Выплата работника при увольнение приходиться на воскресенье нерабочий для бухгалтерии день, как поступить в этой ситуации, не нарушив ТК РФ.

Ответ:

В описанной Вами ситуации следует привлечь работника, осуществляющего расчет с увольняемым сотрудником, к работе в его выходной день.

 

Правовое обоснование:

Согласно ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 ТК РФ) у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 ТК РФ.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в статье 140 ТК РФ срок выплатить не оспариваемую им сумму.