Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 167299 от 22.07.2022 10:24
Ольга

Работник при оформлении на работу предъявил две бумажные трудовые книжки

С ответом
  
В случае если сотрудник предъявил две бумажные трудовые книжки, для определения страхового стажа учитывать стаж из обеих трудовых книжек или только из одной трудовой книжки?

Ответ:

Да, при определении страхового стажа для выплаты пособия по временной нетрудоспособности работодателю следует учитывать записи всех предъявленных работником трудовых книжек. В случае совпадения по времени нескольких периодов, засчитываемых в страховой стаж, учитывается один из таких периодов по выбору застрахованного лица, который должен быть подтвержден его заявлением.

 

Правовое обоснование:

 

В соответствии со ст. 16 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" в страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (страховой стаж) включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких периодов, засчитываемых в страховой стаж, учитывается один из таких периодов по выбору застрахованного лица.