Вопрос № 145725 от 10.03.2021 23:34
Людмила

заключение трудового договора дистанционно

С ответом
  
Может ли работодатель предусмотреть во внутренних документах подписание трудового договора в письменном виде на бумажном носителе при условии дистанционного режима работы?

Ответ:

Да, может. Это общее требование.

 

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами.

В соответствии со ст. 312.2. ТК РФ трудовой договор и дополнительное соглашение к трудовому договору, предусматривающие выполнение работником трудовой функции дистанционно, могут заключаться путем обмена между работником (лицом, поступающим на работу) и работодателем электронными документами в порядке, предусмотренном частью первой статьи 312.3 ТК РФ.