Вопрос № 131222 от 03.06.2020 14:32
Татьяна Литвинова

Порядок оформления дубликата трудового договора

С ответом
  
Трудовой договор работника был испорчен в связи с заливом. Прошу разъяснить порядок оформления дубликата трудового договора.

Ответ:
Процедура восстановления трудового договора законодательством не регулируется. Вместе с тем, при восстановлении трудового договора необходимо руководствоваться приказом о приеме на работу и другими документами работодателя, связанными с работой работника.
Трудовой договор в новой редакции должен содержать те же сведения, которые были в утраченном. Кроме того, целесообразно указать в новом экземпляре трудового договора, что он был составлен взамен утраченного.
Дополнительные соглашения к трудовому договору также подлежат восстановлению на основании соответствующих приказов.

Правовое обоснование:
Обязательность наличия трудового договора предусмотрена ст. ст. 16, 56, 57, 67 ТК РФ.
В соответствии с ч. 1 ст. 67 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя.
Согласно ст. 68 ТК РФ прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.