Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 120981 от 20.03.2020 06:59
Ирина Киреева

Особенности работы педагога-инвалида (2 группа).

С ответом
  
Здравствуйте! Недавно педагог оформил инвалидность (2 группа). Поскольку у педагогов и так удлиненный отпуск (56 дней), то как мне оформить очередной ежегодный отпуск? Оставить также 56 дней или прибавить еще 2 дня (инвалидам положен отпуск не менее 30 дней, то есть разница с обычным отпуском - как раз 2 дня)? Еще интересует продолжительность рабочего времени. У педагогов установлена сокращенная продолжительность рабочего времени в неделю - 36 часов (за норму 18 часов на 1 ставку). Как в данном случае оформить педагога-инвалида: установить 35-часовую рабочую неделю, а как быть с нормой часов на ставку? Работники-инвалиды могут брать отпуск без сохранения заработной платы до 60 дней. Будет ли при этом смещать рабочий год работника или нет? Заранее спасибо!

Ответ:
1, 2. В описанной Вами ситуации прибавлять 2 календарных дня к отпуску не нужно. Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска педагога, которому была установлена инвалидность в описанной Вами ситуации также останется в количестве 56 календарных дней.
3. Да, все верно. Продолжительность еженедельной работы педагога, которому была установлена инвалидность 2 группы не может быть более 35 часов.
4. Да, будет, поскольку в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск включаются только 14 календарных дней отпуска без сохранения заработной платы в год.

Правовое обоснование:
Согласно ч. 3 ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда.
В соответствии с абз. 6 ч. 1 ст. 121 ТК РФ в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включается время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года.