Главная |  Вопросы и ответы
Вопрос № 115668 от 05.11.2019 11:34
Карина

С какого момента начинает течь 2-недельный срок отработки

С ответом
  
Здравствуйте. Вынуждена отправить заявление об увольнении по собственному желанию заказным письмом, так как в отделе кадров заявление не приняли. С какого дня начинает считаться 2 недели для отработки - со дня отправления письма или со дня его получения работодателем? Например если я отправила 5 ноября 2019 года, а работодатель получил 16 ноября 2019 года, то какая дата будет считаться последним днем работы.

Ответ:
1. Срок уведомления об увольнении работника по собственному желанию начинает течь со дня, следующего за днем получения работодателем письменного заявления работника об увольнении по собственному желанию.
2. Если работодатель получил Ваше заявление об увольнении по собственному желанию 16.11.2019, то днем Вашего увольнения будет ближайший после 30.11.2019 день, являющийся для Вас рабочим в соответствии с графиком работы.

Правовое обоснование:
Согласно ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет (ч. 5 ст. 80 ТК РФ).
В соответствии с ч. 4 ст. 14 ТК РФ если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.