Своевременное обращение по телефону «горячей линии» трудовой инспекции помогло предотвратить нарушение трудового законодательства

Регион: Смоленская Область

В Государственную инспекцию труда в Смоленской области поступил звонок от работодателя, который попросил проконсультировать его по факту обстоятельств, сложившихся при расторжении трудового договора по соглашению сторон. Инспектор, разбираясь в сложившейся ситуации, выяснил, что подписанное работодателем и работником соглашение в последствии было утрачено, однако, не смотря на это, работодатель изъявил желание отказать в предоставлении возможности работнику осуществлять трудовую деятельность, обусловленную трудовым договором.

Руководитель Государственной инспекции труда в Смоленской области Алексей Казменков прокомментировал ситуацию: «В целях профилактики и недопущения нарушений трудовых прав граждан работодателю разъяснены нормы законодательства, согласно которым, в сложившихся обстоятельствах, последний обязан допустить работника к своим должностным обязанностям. Работодатель, оценив свои действия после разъяснения ему законодательных норм, принял решение о возврате работника на его рабочее место. Права работника соблюдены».

Обсуждения:  0

Отменить