Главная |  Новости

Опрос портала «Работа России»: большинство россиян убеждены, что важно постоянно получать дополнительные знания по своей профессии

13 мая 2026
Как выяснилось в ходе опроса, проведенного порталом «Работа России» в апреле 2026 года, 85% респондентов считают, что работнику важно постоянно получать дополнительные знания и навыки в рамках своей профессии, чтобы быть высококвалифицированным специалистом. В опросе приняли участие более 14 тысяч человек из всех регионов России. Только 10% полагают, что дополнительное образование нужно лишь для продвижения по карьерной лестнице, а 5% уверены, что всему можно научиться прямо на рабочем месте.
  
У респондентов спросили: был ли у них опыт обучения новой профессии? Треть опрошенных (31%) меняли профессию на кардинально новую. Еще 24% приходилось уходить в смежные виды деятельности, каждый пятый респондент (21%) проходил повышение квалификации. Только каждый четвертый (24%) никогда не пробовал себя в обучении новой профессии. Таким образом, больше половины россиян уже сталкивались с переобучением.

Почему работники меняют профессию? 43% заявили о выгорании и желании заняться чем-то новым. «Не устраивает уровень дохода» – так ответили 38% опрошенных. «Состояние здоровья не позволяет работать по профессии» – 10% россиян. И лишь 9% назвали причиной «отсутствие карьерного роста». Получается, что эмоциональное выгорание и неудовлетворение уровнем дохода в основном становятся причиной смены профессии.

Большинство россиян (63%) уверены, что в настоящее время перспектив для переобучения стало больше, чем 10–15 лет назад, в том числе благодаря интернету и возможности работать дистанционно. Четверть опрошенных (25%) считают, что способы были всегда, главное – желание. И только 12% полагают, что во все времена сменить профессию очень сложно, то есть каждый восьмой видит серьезные препятствия.

Где люди ищут источники дополнительных знаний? 41% обучаются бесплатно, в том числе через онлайн-курсы в интернете. 30% проходят программы повышения квалификации, которые предлагает работодатель. 18% выбирают интересные тренинги и платят сами – это их вложение в карьеру. Еще 11% указали другие варианты, например книги, вебинары или наставничество коллег.

К слову сказать, подавляющее большинство россиян (92%) убеждены, что государство должно помогать соискателям с обучением для трудоустройства. По их мнению, это поможет быстрее найти работу тем, кому не хватает квалификации. Воздержались от ответа 7% опрошенных, и только 1% сообщили, что в такой поддержке нет необходимости. Такого единодушия в опросах почти не встречается.

На прямой вопрос «Вы готовы сменить профессию?» 71% ответили «да». Затруднились с ответом 21% опрошенных, и лишь 8% не готовы менять специальность. Получается, что каждый десятый против смены, а каждый пятый еще не решил.

Респонденты поделились, какую сферу для переобучения бы выбрали, если перед ними стоял выбор смены профессии. Самые популярные ответы – сферу IT (16%). Почти столько же (15%) выбрали государственную службу. Дальше идут медицина и образование – по 9%, финансы – 8%. Сфера красоты (маникюр, парикмахерские услуги, косметология) набрала 7%, продажи – 6 %. Транспорт и строительство получили по 5%. Меньше всего желающих оказалось среди юристов: всего 4%. Также респонденты готовы переобучиться на воспитателей или бухгалтеров.  

В свою очередь, работодатели направляют сотрудников на обучение для расширения профессионального кругозора, получения дополнительных знаний в своей сфере или выполнения законодательных требований для отдельных специальностей.
 
Информационно‑аналитическая система «Работа России» – федеральная государственная информационная система, содержащая данные о вакансиях, свободных рабочих местах, программах переобучения, работодателях и соискателях.